[ДАННЫЕ УДАЛЕНЫ]
Эта статья является УДАЛЁННОЙ.
Она сохранена в архивных целях и не является полноценной частью сайта.
Добрый день Вилльям Джонсон Хэрбэт
Чем я могу вам помочь?
Расскажи об Участке-¿
Будет сделано!
Год основания: 09.02.1998
Место нахождения: Финляндия, Капело, 65,0407499, 26,7350320.
Прикрытие: Склад научного центра «Кодиак»
Масштаб: 23 км²
Цели учреждения: Хранение непригодного персонала1, ликвидация персонала опасного для идей и безопасности фонда.
Участок — ¿ задуман как проект, спрятанный от глаз Комитета по Этике. Создание данного учреждения было принято большинством участников Совета Смотрителей. В 1987 году из-за частых нарушений и возрастания числа персонала класса Е было принято решение о начале постройки комплекса с криогенными камерами. Задумку выдвинула О5-■.
В 1991 году комплекс был готов к использованию, после чего началась массовая вербовка персонала. Так как работа в учреждении была заведомо неэтичной, каждый сотрудник, отказывающийся от должностей, был обработан амнезиаком.
В 1997 году персонал был набран и перевезён в участок для работы в блоке Б.2
В 1998 году участок начал стабильную работу, принимая неугодный или опасный персонал. Каждый из сотрудников блока Б был назначен на новую должность «Наблюдающий».3
В 1990 году был переведён первый тауматург на ликвидацию особым методом. Попытка была успешной: зайдя в крематорий, сотрудник даже не осознал, что его сожгут. Пепел был убран, как и улики о существовании данной персоны; живые носители информации о персоне были скрыты от глаз человеческих.
В 1994 году было принято решение об организации новой структуры внутри комплекса: «Комитет по Безопасности», сокращённо «КпБ».
В 2001 году участок — ¿ был замаскирован Советом Смотрителей как проект «Onyx». Цель проекта заключалась в изучении психологии и поведения человека в критических ситуациях.
В 2012 году начались массовые программы пропаганды внутри комплекса для улучшения лояльности персонала.
В 2017 году основан новый класс персонала: «Класс F».4
В 2023 году были установлены Якоря Реальности Скрептона для ликвидации скульпторов реальности или же их хранения.
Участок стабилен по сей день. Безопасность превыше всего.
Блок «Альфа» (А)
Цель блока: хранение персонала класса F.
Блок выглядит как обычный комплекс, не имеющий в себе камер класса Д. В блоке находятся такие отделы, как: научный отдел, отдел безопасности, отдел инженерно-технической службы, административный отдел и департамент обслуживания.
Самой важной частью блока «Альфа» является отдел «Профилактик». В данном отделе находится более 20 000 криогенных камер и 1000 сотрудников департамента обслуживания.
В общей сложности в блоке А находится ~13 000 сотрудников класса F и ~1600 «Наблюдающих». Территория блока составляет 10 км².
В научном отделе должна быть как минимум 12-часовая смена у каждого из сотрудников. В качестве охраны должно быть предоставлено 10 сотрудников службы безопасности класса «F» и 5 внедрённых агентов. Всего в отделе работают 4000 сотрудников научной службы, 1500 из которых являются «Наблюдающими». Каждый из учёных обязан выполнять дневную квоту в виде трёх отчётов и как минимум выполнять один заказ от фонда или изучать объекты.
В отделе службы безопасности находится ~3000 сотрудников СБ класса F и ~1000 агентов «Наблюдающих». Сотрудники также базово выполняют свои обязанности в виде патрулей, охраны, сопровождения или же помощи. В комплексе активно лишь 3 отдела, такие как: ГТОиК, КО и КО "ВП".
В отделе административной службы находится 2000 сотрудников. Имеются такие должности, как: бухгалтер, менеджер по отчётам, совет учреждения и диспетчеры отдела внешней связи. На ~2000 сотрудников класса F приходится более 500 «Наблюдающих». Отчёты проверяются у «Наблюдающих», так как они несут всю проверку квоты на себе, дабы удостовериться, что персонал находится в норме.
В инженерно-технической службе находится 2000 сотрудников, цель которых — обеспечить стабильную работу комплекса и системы безопасности. Из 2000 сотрудников ИТС 250 являются агентами, цель которых — следить за поведением и соблюдением лояльности к фонду, отсутствием халатности.
В департаменте обслуживания также 2000 сотрудников, цель которых — следить за санитарной нормой и чистотой комплекса. Повара, уборщики и иной персонал — все находятся здесь. Всего в данном отделе находится 250 «Наблюдающих», в их основные задачи входит лишь то, чтобы персонал не нарушал кодекс СВТ и кодекс Этики. Проявление лояльности к фонду также является обязательным требованием.
В блоке А имеется столовая для всего персонала класса F. Расписание обедов составляется по желанию главы ДО.
Завтрак:
Овсяная каша с маслом
Стакан чёрного/зелёного чая
2 пакетика сахара
Шоколадное печенье
Обед:
Гречка с мясом
Стакан компота из персиков
Кусочек масла
Бутерброды с сахаром и маслом
Ужин:
(Отсутствует в исходном тексте)
Ужин:
Бутерброд из сырокопченой колбасы
Стакан кофе
2 палочки сахара
За перевыполненую квоту еда может меняться на более лучшую дабы персонал стремился расти в глазах фонда.
В блоке А находятся всего 4 уборной с женским и мужским отсеком, в каждой иж уборной по 4 писуара и 8 туалетов.
Отдел с криогенными камерами не поддаётся описанию либо же информации.
Блок «Бета» (Б)
Цель блока: работа «Наблюдающих», наблюдение за блоками «Альфа» и «Гамма».
Блок Б является одним из самых скрытых блоков в учреждении. Он состоит из офисов и оружейного отдела агентов внутренней безопасности. В общей сложности на участке работают около 17 000 сотрудников на должности «Наблюдающий». Территория блока составляет 10 км².
В блоке Б имеются такие отделы и комнаты, как: допросные, контрол-рум, комнаты наблюдений, отдел внутренней безопасности, офис комитета по безопасности и гермоворота на внешний периметр.
В комнате наблюдений 7000 сотрудников на должности «Наблюдающий», цель которых — проверять камеры, отчётность и лояльность персонала. Эти обязанности были сопоставлены в связи с идеями учреждения. 7000 сотрудников разделяют такие должности, как: Агенты ОВБ (4000 сотрудников) и Оперативники ОВБ (3000 бойцов). Всё это было сделано, чтобы обезопасить персонал от саботажей и угроз утечки информации в иные учреждения/КПЭ.
В контрольной комнате находятся 4000 агентов отдела внутренней безопасности. Их цель — контролировать стабильность ПВО, системы дверей, бодикамеры сотрудников класса F. Также их ключевой частью является обеспечение работы СБК. Из 4000 агентов всего лишь 1000 являются оперативниками. Каждый из агентов обязан передавать в КПБ отчёты о работе всех сотрудников учреждения.
Оружейная ОВБ — одна из важных вещей в блоке Б. Там находятся 7000 бойцов, готовых подавлять бунт, диверсантов или предотвращать саботажи. Каждый из сотрудников ОВБ имеет вооружение бойцов ОСН, КОВП и КО из службы безопасности. Сделано это для того, чтобы экономить бюджет директора учреждения.
Офис комитета по безопасности имеет в своём составе 500 сотрудников, цель которых — принимать кадры со всех блоков и подразделений. Это единственный отдел, кто имеет связь с КПЭ и СВТ. Каждый из участников офиса засекречен и обязан сохранять свою личность в тайне от общества.
Блок «Гамма»(Г)
Цель блока: сжигание сотрудников класса F, проведение тестирований на лояльность, психилогическая помощь.
Блок Г - это самое тёмное место в учреждении ¿. Здесь находятся криматории и медецинский отдел. В медецинском отделе зачастую сидят психологи и санитары цель которых присматривать за персоналом класса F. При психилогических тестах психологи часто затрагивают вопросы о самосудах, справедливости, убийствах и лояльности. Если же данные манипуляции не срабатывают они начинают соблазнять или же втираться в доверие. Всем сотрудникам медецинского департамента былт выданы шаблоны вопросов. При нахождении репутации и доверия сотрудника ниже 20% его отправляют в крематорию для ликвидации
Территория блока Г составляет всего 2км²
В мед сектор входит всего 2000 сотрудников цель которых - получать информацию с класса F путём манипуляций и психологических приёмов. Каждый раз при тестироварии в камере должно находится 2 внедренных агентов в форме КО СБ. Отдел составляет половину всего блока
Крематория - вторая часть блока в котором работает 500 оперативников ОВБ и 250 агентов. Их цель - ликвидация с муками персонала класса F либо дезертиров/диверсантов.
Безопасность важнее всего
Главы Служб
Директор Комплекса: Вилльям Джонсон Хэрбэт
Глава Службы Безопасности: Агент ■
Глава Научной Службы: Доктор Вельма
Глава Инженерно Технической Службы: Марко Харрисон
Глава Административной Службы: Доктор Верхман
Глава Департамента Обслуживания: Александра Козлова
Глава Отдела Внутренной Безопасности: Агент ¿
Председатель Комитета по Безопасности: ¿
Прочий персонал
Сотрудников ОВБ: ~20000 персон
Участников КпБ: ~■■■
Персонал класса F: ~13000 персон